LeitbildUnternehmensleitbild der VorsorgekasseWirtschaftlicher Erfolg erfordert eine langfristig gesellschaftlich-ökologische Orientierung. Diesem Grundsatz fühlt sich die BAWAG Allianz Vorsorgekasse verpflichtet und bekennt sich zur Nachhaltigkeit. Allgemeine GrundsätzeDie BAWAG Allianz Vorsorgekasse verwaltet jene Beiträge, die als Abfertigungsanwartschaft einerseits zur finanziellen Überbrückung der Arbeitslosigkeit und andererseits als Pensionsvorsorge an DienstnehmerInnen ausbezahlt werden. Die zu berücksichtigenden Veranlagungshorizonte von 45 Jahren und mehr bedeuten, dass soziale und umweltpolitische Entwicklungen entscheidend für den Veranlagungserfolg sind, eben im Sinne einer zukunftsfähigen Veranlagung. Deshalb ist es unabkömmlich, dass auch soziale und umweltpolitische Überlegungen die Veranlagung steuern und entscheiden. Kurzfristig hohe Gewinne durch Einsparungen oder hohes Risiko auf Kosten der Gesellschaft oder zukünftiger Generationen liegen damit nicht im Kalkül der Geschäftsgebarung. WissensmanagementDie wichtigste Ressource der BAWAG Allianz Vorsorgekasse ist das Wissen ihrer Mitarbeiter. Effizienz und Synergien im Wege des Know-how-Transfers entstehen mit verbundenen Unternehmen und Lieferanten, was wiederum dem wirtschaftlichen Erfolg dient. Aus- und Weiterbildung werden als wertvolle Investition in die Zukunft der BAWAG Allianz Vorsorgekasse betrachtet. ChancengleichheitFähigkeiten, Know-how und Persönlichkeit ergeben jene Qualitätskriterien, die im MitarbeiterInnen-Recruiting zum Tragen kommen. Vielfalt und Diversivität sind erwünscht und damit Grundlage einer nicht ausgrenzenden Personalpolitik. UnternehmenskulturDie BAWAG Allianz Vorsorgekasse bekennt sich zu einer Unternehmenskultur, die auf Toleranz, Achtung vor dem Anderen und Verständnis für den Anderen beruht. Alle MitarbeiterInnen arbeiten verantwortlich im Rahmen der ihnen übertragenen Aufgaben. Offenheit gegenüber neuen Anforderungen prägt das Miteinander, wirkt produktiv auf die Ideenfindung und lässt Dynamik entstehen. Die daraus resultierende Flexibilität dient schließlich der Zukunftssicherung. VeranlagungDie BAWAG Allianz Vorsorgekasse setzt auf Qualität und Nachhaltigkeit, nicht auf kurzfristige Profite. Ökonomische Ziele mit sozialen Bedürfnissen und ökologischer Vernunft in Einklang zu bringen, lautet der Anspruch. Im Zentrum stehen die Veranlagungsentscheidungen für die Veranlagungsgemeinschaft. Da die Strategie der BAWAG Allianz Vorsorgekasse vorsieht, Fondsanteile gegenüber Direktinvestments zu bevorzugen, legt sie besonderes Augenmerk auf die ethisch-ökologischen Grundsätze ihrer Geschäftspartner. Allgemeine Grundsätze- Das gesamte Portfolio wird ethisch-ökologischen Grundsätzen und Bewertungen unterzogen.
- Investments in folgende Produkte werden als unbedenklich angesehen. Diese Produkte werden als ethisch-ökologisch mit 100% gewichtet:
- Fonds (alle Assetklassen) mit deklarierter ethisch-ökologischer Ausrichtung (gemäß jeweiliger Fondsbestimmungen). Diese Fonds werden in einer Liste geführt und regelmäßig aktualisiert
- Aktien und Unternehmensanleihen von Unternehmen, die Bestandteil bekannt ethisch-ökologischer Aktienfonds sind.
- Investments in folgende Produkte werden mittels eines Länder-Screening bewertet:
- Renten- und Geldmarktfonds
- Fonds mit Unternehmensanleihen
- Für die Bewertung der Fonds wird mit Österreich verglichen. Das Gesamtportfolio darf 90% des Standards Österreich nicht unterschreiten, Einzelinvestments schon.
Kooperationen
Die BAWAG Allianz Vorsorgekasse sucht aktiv Kooperationen im Feld der Nachhaltigkeit, insbesondere der nachhaltigen Veranlagung, zur Verbesserung des Angebotes für ihre Kunden und im Sinne einer ganzheitlichen Strategie. Kooperationen bestehen in folgenden Bereichen: | Kooperationspartner | Bereich | | Österreichische Gesellschaft für Umwelt und Technik (ÖGUT) | Jährliche Prüfung der nachhaltigen Veranlagung der BAWAG Allianz | | United Nations Development Programme | Daten zum Nachhaltigkeitsindex |
NachhaltigkeitsberichtserstattungDie BAWAG Allianz Vorsorgekasse hat sich verpflichtet, ihre Strategie, Politik und alle Maßnahmen einer Prüfung durch eine unabhängige und externe Organisation – ÖGUT - zu unterziehen. Da derzeit keine rechtlichen Bestimmungen für Nachhaltigkeitsberichte existieren, darf die prüfende Organisation kein wirtschaftliches Interesse an einem positiven Prüfungsvermerk haben, sondern muss sich der Verbreitung der Gedanken und Ideen einer nachhaltigen Veranlagung verschreiben. |